浚县职专教师到企业实践制度

根据《教育部关于建立中等职业学校教师到企业实践制度的意见》，要求中等职业学校专业课教师（含实习指导教师）每两年必须有两个月以上时间到企业或生产服务一线实践，为规范教师到企业参加实践活动的管理，有效利用社会资源，全面推进我校"双师"型师资队伍的建设，优化教师的能力素质结构，促进学校教学改革和人才培养模式的转变，更好地实现培养应用型人才的目标，特制定本方案：

一、目的要求

1、专业课教师到企业参加实践活动，结合具体专业，明确下企业的具体任务和要求。专业课教师一般在暑假期间到企业实践，要求每年至少到企业实践一个月以上。

2、专业课教师到企业去要深入企业第一线，采取顶岗作业、工作实习、合作研发等形式，并与调查研究相结合，及时掌握本专业发展动态及实际应用情况，充分了解相应的业务流程、岗位素质、知识技能要求，积极参与项目实践与研发，努力提高自身技能素质。

3、教师实践期间，必须遵守企业管理的规章制度，并注意技术操作安全规程，违反企业相关规定，视为违反学校规章制度。

4、专业课教师下企业实践期间，相关管理人员要到企业进行抽查，并进行调研，了解教师实践情况、企业生产情况及其对职业教育的要求。

二、实施办法

1、一般情况下，专业课教师自行联系与自己专业对口的企业参加实践，在实践期间要自觉履行相关职责，向相关员工虚心请教学习，要遵守所在学校的有关管理制度，保持学校与专业部、教研组的联系，并主动汇报自己的实践情况。

2、各专业组和教研组要及时掌握教师在企业的实践情况，做好沟通联系工作，了解教师在企业的工作、学习情况，探讨、交流、解决有关问题。

三、总结考核

1、教师去企业之前，须填报《河南省澳门2024最新饮料大全教师到企业实践工作考核鉴定表》，以上材料由专业组收集后交师资管理处存档。

2、教师到企业实践期间的表现及效果作为职称评定、考核、晋级的指标。

3、专业课教师、实习指导教师到企业或生产服务一线实践，满一个月的实践时间折算为中小学教师继续教育学时。

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                                        二00九年七月一日

鉴定表下载： 专业课老师下企业实践管理制度.doc